Pelatihan Perencanaan Strategis Tenaga Kerja dan Pengembangan Talenta.
Deskripsi Pelatihan
Pelatihan ini membahas perencanaan tenaga kerja dan pengembangan talenta dalam sektor publik secara strategis dan terstruktur. Fokus utama pelatihan adalah bagaimana instansi pemerintah memastikan ketersediaan SDM yang tepat, dengan jumlah yang sesuai, serta kompetensi yang relevan untuk mendukung tujuan organisasi jangka pendek dan jangka panjang.
Pelatihan ini juga menekankan identifikasi kebutuhan tenaga kerja, pemetaan kompetensi, serta pengembangan talenta unggul melalui sistem pembinaan yang berkelanjutan. Peserta akan memahami bagaimana workforce planning dan talent development menjadi fondasi penting dalam meningkatkan kinerja dan keberlanjutan organisasi pemerintah.
Tujuan Pelatihan
- Memahami konsep workforce planning dan talent development
- Meningkatkan kemampuan analisis kebutuhan SDM organisasi
- Mengoptimalkan pengembangan talenta aparatur pemerintah
- Mengurangi kesenjangan kompetensi dalam organisasi
- Mendukung perencanaan SDM jangka panjang yang efektif
Materi Pelatihan
- Konsep Dasar Workforce Planning
-
- Definisi dan ruang lingkup perencanaan tenaga kerja
- Peran workforce planning dalam sektor publik
- Analisis Kebutuhan SDM
-
- Identifikasi kebutuhan tenaga kerja saat ini dan masa depan
- Analisis beban kerja dan struktur organisasi
- Pemetaan dan Analisis Kompetensi
-
- Competency mapping ASN
- Identifikasi gap kompetensi
- Talent Management System
-
- Identifikasi talenta unggul dalam organisasi
- Pengelolaan dan pengembangan talent pool
- Strategi Pengembangan SDM
-
- Pelatihan, coaching, dan mentoring
- Pengembangan karier berbasis kompetensi
- Perencanaan SDM Jangka Panjang
-
- Succession planning dan regenerasi pegawai
- Strategi keberlanjutan kapasitas organisasi
Metode Pelatihan
- Presentasi interaktif
- Studi kasus manajemen SDM pemerintah
- Workshop perencanaan tenaga kerja
- Simulasi pemetaan kompetensi
- Diskusi kelompok
- Sesi tanya jawab
Peserta Pelatihan
- Aparatur sipil negara (ASN)
- Pejabat kepegawaian dan HR instansi pemerintah
- Manajer SDM sektor publik
- Perencana organisasi pemerintah
- Pegawai BUMN dan lembaga negara
- Konsultan HR dan pengembangan SDM
Alasan Mengikuti Pelatihan Ini
- Meningkatkan kualitas perencanaan SDM instansi
- Mengurangi kesenjangan kompetensi pegawai
- Meningkatkan efektivitas pengembangan talenta
- Mendukung regenerasi SDM pemerintah
- Relevan dengan kebutuhan organisasi modern berbasis kompetensi
Tempat
- Ibis Styles Hotel Yogyakarta
- Ibis Styles Hotel Malang
- Quest Hotel Darmo Surabaya
- Harris Seminyak Hotel Bali
- Gino Feruci Hotel Bandung
- Dreamtel Hotel Jakarta
- In House Training*
- Online Training*
Fasilitas
Modul Training, Sertifikat, Training Kits, Coffee Break & Lunch, Souvenir
Untuk informasi lengkap dan mendapatkan penawaran spesial dapat hubungi Customer Service
klik untuk chat dengan Whatsapp
atau silahkan isi form di bawah ini
